Concursos a Decorrer

Torna-se público que se encontra a decorrer procedimento concursal para dirigente intermédido de 4.º grau (coordenador/a) dos SAS/IPS, para exercício de funções na Unidade Administrativa, Financeira e de Gestão de Pessoas, publicitado na BEP através do Código de Oferta OE202407/1301.

Competências: Compete ao/à Coordenador/a da área administrativa e financeira, designadamente:

a) Elaborar, acompanhar e monitorizar a execução do orçamento;

b) Elaborar relatórios financeiros e assegurar os trabalhos conducentes à prestação de contas;

c) Assegurar a prestação de informação económica financeira, aos órgãos de gestão dos SAS/IPS às entidades externas;

d) Elaborar, controlar e organizar os processos de pagamentos e recebimentos, assegurando os registos e procedimentos contabilísticos definidos, com atualização permanente;

e) Controlar a situação contributiva e tributária dos fornecedores;

f) Efetuar o controlo regular dos valores em dívida; g) Preparar dados estatísticos e informação financeira.

h) Elaborar a conta de gerência;

i) Preparar, executar e controlar os processos de despesa de aquisição de bens e serviços assegurando os registos contabilísticos definidos;

j) Efetuar a gestão dos contratos;

k) Efetuar a gestão de stocks;

l) Proceder à seleção, avaliação e monitorização dos fornecedores de bens e serviços;

m) Assegurar o reporte da informação aos diversos órgãos dos SAS/IPS e entidades externas;

n) Elaborar todos os procedimentos de contratação pública, assegurando o seu acompanhamento e até à conclusão;

o) Gestão do património dos SAS/IPS;

p) Atividades inerentes à Gestão de Pessoas e processamento de vencimentos.

Para além da coordenação da área administrativa e financeira, compete-lhe ainda superintender o Serviço de Contabilidade, Tesouraria, aprovisionamento e património.

Habilitação Literária: Licenciatura

Perfil exigido:

Conhecimentos na área de atuação do cargo a prover;

Competências de liderança e gestão de equipas;

Competências linguísticas em, pelo menos, uma língua estrangeira, de preferência o inglês;

Capacidade de liderança e de interação com os diferentes interlocutores;

Capacidade de decisão, sentido crítico, análise e resolução de problemas e orientação para resultados.

Métodos de Seleção a Utilizar: Os métodos de seleção a utilizar são a avaliação curricular e entrevista pública, recaindo a seleção no candidato que melhor corresponda ao perfil desejado para desempenhar o cargo.

Composição do Júri:

Presidente

- Marisa Rodrigues dos Santos, Administradora dos Serviços de Ação Social do IPS;

Vogais efetivos:

- Maria de Lurdes Cardina Pedro, Administradora do Instituto Politécnico de Setúbal;

- Carla Isabel Contreiras do Rosário, Chefe de Divisão de Financeira, de Aprovisionamento e Património do Instituto Politécnico de Setúbal;

Vogais Suplentes:

- Pedro Filipe da Silva Guerreiro, Coordenador do Serviço de Gestão Financeira e Orçamental e Tesouraria;

- Rosa Maria Capelo Lopes Boavida Salgado, Chefe de Divisão de Gestão de Pessoas do Instituto Politécnico de Setúbal.